Dinmicas para Grupos: CAMPOS DE FUERZA

OBJETIVO:

I.
Identificar los problemas en un momento concreto en un grupo u
organizacin.

II.
Permite analizar las fuerzas positivas o negativas en una organizacin o grupo
en un momento especfico.

TAMAO
DE GRUPO:

20
participantes.

TIEMPO
REQUERIDO:

45
minutos aproximadamente.

MATERIAL:

I.
Hojas y lpices para cada participante y

II. Un
pizarrn o un papel rotafolio para que el instructor dibuje la hoja de
Fuerzas.

LUGAR:

Un
saln suficientemente grande que permita a
los participantes escribir y conversar.

DESARROLLO:

I. El
instructor explica el objetivo que persigue el ejercicio, de ver los elementos negativos y positivos de la
situacin de su grupo.

II.
Muestra la hoja de fuerzas en un rotafolio como este:

FUERZAS
POSITIVAS

4

3

2

1

HOY

1

2

3

4

FUERZAS
NEGATIVAS

*La
numeracin es la importancia que le damos a cada una de esas fuerzas. Mientras
ms cerca del hoy, ms urgente e importante.

III.
Cada participante hace una lista de las fuerzas positivas y negativas que se dan
en el grupo u organizacin (o en el aspecto particular que se quiere tratar),
escogiendo los ms importantes.

IV. Se
forman grupos donde cada uno pone en comn la lista que ha elaborado y se hace
una grfica que sea representativa del grupo, colocando en orden de importancia
los elementos positivos y negativos.

V.
Cada grupo presenta al grupo en general sus
conclusiones, se comparan entre s y se saca a partir de la discusin y
comparacin una grfica representativa del conjunto.

VI.
Una vez elaborada la grfica final se pasa a discutir, a estudiar ms a fondo
las fuerzas negativas para dar soluciones y
a impulsar y mantener las positivas.

VII.
Esta dinmica es til para analizar de forma rpida una situacin particular de
una organizacin o grupo, poniendo al conjunto al tanto de la situacin y tareas
inmediatas a impulsar.