QU ES LO QUE VE?

QU ES LO QUE VE?

OBJETIVO

I. Incrementar nuestra conciencia, sobre aquellas cosas que tienen un significado en la vida y en el trabajo.

II. Descubrir nuevos reas de importancia e intersindividual.

III. Estimular a cambiar el pensamiento negativo por el pensamiento positivo.

TIEMPO:

Duracin: 60Minutos

TAMAO DEL GRUPO:

Ilimitado

Dividido en subgrupos de 4 a 6 participantes

LUGAR:

Amplio Espacio

Un lugar suficientemente grande para que cada subgrupo pueda esparcirmaterial delectura e intervenir entre ellos mismos sin perturbar a los dems subgrupos.

MATERIAL:

Fcil Adquisicin

I. Un artculo actual de un peridico importante para cada miembro.

II. Un lpiz y un plumn para cada miembro.

III. Una copia para cada participante de la Hoja QU ES LO QUE VE?

DESARROLLO

I. Elinstructordistribuye un peridico y una copia de la Hoja de Trabajo de QU ES LO QUE VE?, a cada participante. Indica a los participantes que examinen el peridico, buscando diez artculos (incluyendo anuncios yfotografas) que crean ellos que sealen problemas concernientes a ellos o a los dems

II. Cada participante luego enumera en la Hoja de Trabajo sus percepciones de necesidades sociales u oportunidades sugeridas para cada uno de los problemas que escogi. (Diezminutos).

III. Luego cada miembro enumera productos o servicios que puedan satisfacer las necesidades sociales sugeridas por los problemas que escogi, concentrndose en aquellos que l u otros miembros de su grupo podran proveer. (Diezminutos).

IV. Cada grupo se rene y comparte laslistasde sus participantes. Elinstructorindica a los grupos que trabajen en reas que parezcan tiles a los miembros, en lugar de reas que sean meramente interesantes o polmicas.

V. Elinstructorconcluye con una breve reflexin sobre los aprendizajes, sentimientos, sorpresas, reacciones, y dudas que se presentaron durante la actividad.

VI. Elinstructorgua un proceso, para que el grupo analice como se puede aplicar lo aprendido a su vida.

HOJA DE TRABAJO

QU ES LO QUE VE?