ELPERFIL DEL BUEN MAESTRO
Un maestro bien formado en la escuela Dominical es seguro que rendir, y los nios alcanzaran madurez y estabilidad en su estado emocional, una iglesia que forma sus lderes se hace slida, y cumple con el propsito de cristo Jess,La tarea de actualizacin y adiestramiento no es nueva para la Escuela dominical desde su nacimiento hasta hoy sigue entrenando y capacitando a su personal.
PERFIL DEL BUEN MAESTRO
Cinco reas a tomar en cuenta en el perfil del buen maestro:
- Es un siervo de Dios
2 .Est comprometido con sus alumnos y con su aprendizaje.
3. Conoce su materia, y cmo ensearla a sus alumnos.
4. Es responsable de planear y supervisar el aprendizaje de sus alumnos.
5. Piensa frecuentemente sobre su prctica docente y aprende de su experiencia.
6. Es miembro de una comunidad de aprendizaje.
- EL PROPSITO DE LA ESCUELA DOMINICAL
El propsito de la Escuela Dominical es ensear la Palabra de Dios. Colosenses, 3:23-24,Y todo lo que hagis, hacedlo de corazn, como para el Seor y no para los hombres;3:24 sabiendo que del Seor recibiris la recompensa de la herencia, porque a Cristo el Seor servs.
- CARACTERSTICAS DE UN MAESTRO DE ESCUELA DOMINICAL.
- – Debe ser llamado por Dios para ensear. Efesios 4:11
- – Debe tener la capacidad para ensear. 2 Tim, 3:15-17
- – Debe ser diligente y disciplinado para la enseanza. Jn, 16:13
III. CMO SER UN MAESTRO EFECTIVO
- – Debe tener un conocimiento de la Biblia. 2da Timoteo2:15
- Debe tener conocimiento de la doctrina. Deut, 6:5
- – Debe ser humilde. 1ra Pedro 5:6
CMO DEBE SER LA PRESENCIA DEL MAESTRO
Aspecto Externo
- – Usar ropa adecuada (moderada no ostentosa).
- – Respetar las normas establecidas en la iglesia.Mat,7:29
Aspecto Interno:
- – Debemos ser educados ,corteses y de oracin Jun 17:9-17.
- – Debemos mantener un buen carcter y est. La palabra Efs, 6:17
- – Debemos mostrar rectitud en todo y madurez Jun 16:13
- LA AUTORIDAD DEL MAESTRO
– La fuente de autoridad del maestro es la Palabra de Dios. Lucas 4:32 Mat, 7:29
Cmo obtener la autoridad. I Timoteo 4:11-13
- EL ESPRITU SANTO EN LA VIDA DEL MAESTRO
- – De nada sirven los talentos, cualidades y habilidades y no tener el poder del Espíritu Santo. I Corintios 2:1-5
- – Si el maestro est lleno del Espíritu Santo va a hablar con pasin de Jesucristo.
3.- Cuando estoy lleno del Espíritu Santo no ser autosuficiente.
- – Los nios sabrn que la enseanza viene de Dios.
- – Tendr fruto que permanezca.
VII. EL TRABAJO DEL MAESTRO DE ESCUELA DOMINICALCol. 3:23-24
1.- El maestro debe alimentar espiritualmente a los nios.
1 Pedro 5: * Ensear doctrina; el maestro debe ser un conocedor de todos los eventos de la Biblia.* El maestro debe esmerarse por aprender ms de la Palabra de Dios. * Debe invertir tiempo en memorizar la Palabra de Dios.
* Sus enseanzas deben ser sencillas usando ejemplos cotidianos.
2. Desarrollar integridad en sus alumnos, ensear carcter, responsabilidad, puntualidad, obediencia, respeto. Ensear a ser serviciales, trabajadores, caballeros (nios), delicadeza y sumisin a las (nias).
- – Mantener el grupo.Juan 17:2-20 * Orar por ellos (tener una lista con sus nombres). Dedicarles tiempo (saber su fecha de cumpleaos). Llamarlos o visitarlos.
4.- Para inspirar a sus alumnos a servir a Dios, hay que hacerles saber que Dios puede hacer cosas grandes con ellos.Los maestros estn comprometidos con sus alumnos y con su aprendizaje(Parael Buen Maestro significa los valores de “presencia y amor al trabajo”) Los buenos maestros estn dedicados a hacer accesible el conocimiento a todos sus alumnos. Actan con el convencimiento de que todos sus alumnos pueden aprender. Los tratan equitativamente, reconociendo sus diferencias individuales, que distinguen a un alumno de los dems, y toman en cuenta estas diferencias en su prctica docente. Adaptan su enseanza basndose en la observacin y conocimiento de los intereses de sus alumnos, de sus habilidades, destrezas, conocimientos, circunstancias familiares y lasinterrelaciones con sus compaeros.Los buenos maestros entienden cmo se desarrollan y aprenden sus alumnos. Incorporan las teoras cognitivas de la inteligencia en su prctica. Estn conscientes de la influencia del contexto y de la cultura en el comportamiento. Desarrollan la capacidad cognitiva de sus alumnos y su respeto por aprender. Igualmente, promueven la autoestima de los alumnos, la motivacin, el carcter, la responsabilidad cvica y su respeto por las diferencias individuales, culturales, religiosas y familiares.
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